УТВЕРЖДЕНО

                                                                                  распоряжением Администрации   
 города Великие Луки 
от  05.07.2005 г. № 1418-р

ПОЛОЖЕНИЕ

 

ОБ УПРАВЛЕНИИ ОБРАЗОВАНИЯ

АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ВЕЛИКИЕ ЛУКИ

(НОВАЯ РЕДАКЦИЯ)

 

Великие Луки.

2005 год.

 

 

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1.Управление образования Администрации города Великие Луки (далее Управление) является самостоятельным структурным подразделением Администрации города Великие Луки с правом юридического лица, созданным в соответствии с распоряжением администрации города Великие Луки от 10.04.1992г. №281-р в качестве правопреемника городского отдела народного образования и действует в соответствии с Федеральным законом «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»,

1.2.Управление обеспечивает реализацию государственной образовательной политики в муниципальной сфере образования в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации «Об образовании» и иным федеральным законодательством, нормативными правовыми актами Министерства образования Российской Федерации и Законом Псковской области «Об образовании»,  в своей деятельности руководствуется законодательством РФ и Псковской области, Уставом города Великие Луки, постановлениями и распоряжениями администрации города, решениями Великолукской городской Думы и настоящим Положением.

1.3. Учредителем Управления (далее – Учредителем) является администрация города Великие Луки.

Управление создано с целью выполнения организационных, распорядительных, исполнительных и контролирующих функций, связанных с полномочиями в сфере обучения и воспитания, социальной поддержки и социальной защиты обучающихся и воспитанников; руководства деятельностью муниципальных образовательных учреждений и осуществления инновационных проектов в муниципальной сфере образования.

1.4.Управление взаимодействует с органом управления образованием Псковской области, органами местного самоуправления города Великие Луки, другими государственными, муниципальными структурами и общественными организациями.

1.5. Управление от своего имени может приобретать и осуществлять имущественные и неимущественные права, нести соответствующие обязанности, быть истцом и ответчиком в суде, арбитражном и третейском судах.

1.6.Управление имеет самостоятельный баланс, счета получателей средств, гербовую печать, печать со своим наименованием, а также собственную символику, печати, штампы, бланки.

1.7.Управление образования находится по адресу: 182100, Псковская область, город Великие Луки, проспект Гагарина, дом 13.

 

2. ОСНОВНЫЕ  ЗАДАЧИ УПРАВЛЕНИЯ

 

1. Обеспечение и защита конституционных прав граждан на образование, реализация государственной политики в муниципальной сфере образования с учетом социально-культурной специфики и традиций города Великие Луки.

2. Планирование, организация и контроль в пределах своей компетенции деятельности муниципальных образовательных учреждений, обеспечение реализации государственных и региональных компонентов образовательных стандартов, экспертная оценка образовательного компонента муниципального образовательного учреждения.

3. Обеспечение условий реализации образовательными учреждениями всех типов и видов дошкольного, начального общего, основного общего, среднего (полного) общего и дополнительного образования в муниципальной сфере образования.

4. Регулирование и поддержка деятельности муниципальных образовательных учреждений по формированию гражданских, патриотических и духовно-нравственных качеств обучающихся и воспитанников.

5. Регулирование и поддержка взаимодействия муниципальных учреждений образования и государственных и негосударственных учреждений начального, среднего профессионального и высшего профессионального образования.

6. Регулирование и поддержка взаимодействия муниципальных учреждений образованияорганов местного самоуправления, профессиональных, общественных и политических объединений и организаций

7. < >

   Обеспечение социальной и правовой поддержки работников муниципальной сферы образования, воспитанникови учащихся.

8. Разработка нормативных правовых актов в пределах своей компетенции и контроль их исполнения в муниципальной сфере образования.

9. Осуществление кадровой политики в муниципальной сфере образования, организация подготовки, повышения квалификации и аттестации педагогических и руководящих работников муниципальных образовательных учреждений

10. Обеспечение финансово-экономической и материально-технической деятельности в муниципальной сфере образования, ведение контроля по выполнению требований к нормативному финансированию муниципальных учреждений образования.

11. Осуществление контроля эффективности расходования финансовых средств и использования объектов собственности в муниципальной сфере образования.

12. Организация и обеспечение выполнения федеральной, областных и муниципальных целевых программ в сфере образования на территории города Великие Луки. Участие в реализации программ по социальной помощи детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, детям-инвалидам, а также детям из асоциальных семей.

13. Организация методической и экспериментальной работы, обеспечение научно-методического сопровождения инновационных образовательных учреждений и экспериментальной деятельности в муниципальной сфере образования.

14. Осуществление информатизации и организация внедрения информационных технологий в деятельность муниципальной сферы образования.

     

3. ФУНКЦИИ УПРАВЛЕНИЯ

 

1. Осуществляет руководство муниципальной сферой образования, координирует и обеспечивает деятельность муниципальных образовательных учреждений.

2. Содействует освоению на территории города Великие Луки образовательных программ в очной, очно-заочной (вечерней) и заочной формах, в форме семейного образования, самообразования, экстерната.

3. Изучает состояние и тенденции деятельности муниципальной сферы образования, способствует развитию и оптимизации сети муниципальных образовательных учреждений в соответствии с запросами населения города Великие Луки.

4. Участвует в разработке программ социального развития города Великие Луки; разрабатывает целевые программы развития муниципальной сферы образования и обеспечивает правовой и финансовый механизмы их реализации.

5. По заданию Мэра города Великие Луки готовит проекты нормативных правовых актов Администрации города Великие Луки и проекты решения Великолукской городской Думы по вопросам деятельности муниципальной сферы образования.

6. Издает в пределах своей компетенции правовые акты по вопросам деятельности муниципальной сферы образования.

7. Вносит предложения об отмене или приостановлении действия нормативных правовых актов органов местного самоуправления города Великие Луки, входящих в противоречия с федеральным законодательством, регулирующим деятельность в сфере образования.

8. Организует нормативно-правовое, информационное и научно-методическое обеспечение деятельности муниципальных образовательных учреждений.

9. Координирует обоснованное открытие на базе муниципальных образовательных учреждений городских экспериментальных площадок по вопросам обучения и воспитания; согласовывает с Администрацией Псковской области вопросы открытия областных экспериментальных площадок в муниципальной сфере образования; обеспечивает научно-методическое и валеолого-психологическое сопровождение областных и городских экспериментов в сфере образования.

10. Участвует в пределах своей компетенции и в соответствии с действующим законодательством в лицензировании образовательной деятельности муниципальных образовательных учреждений.

11. Ведет в пределах своей компетенции и в соответствии с действующим законодательством мониторинг соблюдения определенных лицензией условий муниципальными образовательными учреждениями.

12. Участвует в пределах своей компетенции и в соответствии с действующим законодательством в аттестации муниципальных образовательных учреждений.

13. Обеспечивает необходимую организационную помощь в решении вопросов образования детей и подростков с повышенным интеллектом, а также, имеющих недостатки в психическом и физическом развитии.

14. Взаимодействует с органами здравоохранения, обеспечивающими медицинское обслуживание обучающихся, воспитанников и работников муниципальных образовательных учреждений.

15. Взаимодействует с организациями общественного питания по вопросам создания необходимых условий для работы столовых и буфетов в муниципальных учреждениях образования.

16. Организует и контролирует деятельность психолого-медико-педагогической комиссии города Великие Луки.

17. Осуществляет в пределах своей компетенции и в соответствии с действующим законодательством координацию и обеспечение работы по вопросам опеки и попечительства на территории города Великие Луки.

18. Организует в пределах своей компетенции и в соответствии с действующим законодательством профилактическую работу по предупреждению безнадзорностинесовершеннолетних, преступности и правонарушений воспитанников и учащихся муниципальных образовательных учреждений.

19. Обеспечивает учет несовершеннолетних, не посещающих или систематически пропускающих занятия в муниципальных образовательных учреждениях.

20. Осуществляет в пределах своей компетенции и в соответствии с действующим законодательством меры по защите личных прав несовершеннолетних, нуждающихся в помощи государства.

21. Организует и обеспечивает работу с родительской общественностью города Великие Луки по вопросам обучения и воспитания, содержания воспитанников и учащихся, предоставления услуг в муниципальных учреждениях образования.

22. Взаимодействует с учреждениями социально-культурной сферы города Великие Луки по вопросам организации воспитательной, физкультурно-оздоровительной и спортивной работы с детьми и подростками.

23. Оказывает содействие в разработке и организации мероприятий по поддержке детских общественных объединений, координирует деятельность по осуществлению таких мероприятий в сфере образования города Великие Луки.

24. Совместно с государственными структурами Псковской области и органами местного самоуправления, заинтересованными организациями, предприятиями и фондами организует в пределах своей компетенции отдых и занятость детей и подростков в летний период.

25. Организует подбор и участвует в расстановке кадров в муниципальной сфере образования, ведет учет, анализирует и прогнозирует потребность муниципальных образовательных учреждений в педагогических кадрах; формирует резерв руководящих кадров для муниципальных учреждений образования.

26. Осуществляет анализ и прогноз состояния системы подготовки, переподготовки и повышения квалификации педагогических и руководящих кадров муниципальных учреждений образования.

27. Организует взаимодействие с педагогическими учреждениями высшего и среднего профессионального образования, учреждениями повышения квалификации по вопросам педагогического образованияи кадрового обеспечения.

28. Организует работу по аттестации руководящих и педагогических кадров муниципальных образовательных учреждений; ведет учет и отчетность по данному вопросу.

29. Совместно с заинтересованными организациями разрабатывает и предоставляет на рассмотрение Администрации города Великие Луки предложенияпо социальной и правовой защите работников муниципальной сферы образования.

30. Взаимодействует с комитетами, управлениями, отделами Администрации города Великие Луки и другими организациями по вопросам социальной поддержки работников муниципальной сферы образования.

31. Готовит ходатайство по представлению к государственным наградам и присвоению почетных званий, награждению работников отраслевыми, областными наградами и наградами Администрации города; организует награждение Почетной грамотой Управления образования.

32. Организует снабжение муниципальных образовательных учреждений учебниками, учебными пособиями, классными журналами, бланками строгой отчетности, в т.ч. бланками документов государственного образца об уровне образования.

33. Осуществляет контрольвыполнения норм и правил охраны труда, техники безопасности, санитарно-гигиенического режима, противопожарной безопасности, направленных на охрану жизни и укрепление здоровья обучающихся, воспитанников и работников муниципальных образовательных учреждений.

34. Участвует в организации технического обследования и экспертизе зданий, сооружений и коммуникаций; координирует разработку планов капитального строительства, ремонта и реконструкции объектов сферы образования города Великие Луки; формирует и участвует в размещении муниципального заказа через проведение конкурсов.

35. Принимает участие в организации работы по выполнению текущего и капитального ремонта, комплектовании мебелью, оборудованием, учебно-методическими пособиями муниципальных учреждений образования.

36. Организует и осуществляет необходимый контроль подготовки муниципальных образовательных учреждений к новому учебному году.

37. Участвует в обосновании нормативов финансирования муниципальной сферы образования в целом и отдельных ее субъектов.

38. Создает условия для осуществления самостоятельной финансово-хозяйственной деятельности муниципальными образовательными учреждениями.

39. Организует практическую и методическую помощь по вопросам финансово-хозяйственной деятельности муниципальных образовательных учреждений.

40. Содействует привлечению внебюджетных средств финансирования программ развития муниципальной сферы образования.

41. Организует и регулирует становление социального партнерства в муниципальной сфере образования.

42. В соответствии с установленными формами статистической отчетности представляет в органы местного самоуправления и органы государственной власти Псковской области отчетность по различным аспектам деятельности муниципальной сферы образования, отвечает за её качество и объективность.

43. Рассматривает в установленном законодательством порядке письма и заявления граждан, организует прием по личным вопросам.

44. Участвует от имени и по поручению учредителя муниципальных образовательных учреждений в рассмотрении и решении вопросов:

45. утверждения устава муниципального образовательного учреждения, изменений и дополнений к нему;

46. разработки и утверждения годовых календарных учебных графиков муниципальных образовательных учреждений;

47. организации опеки и попечительства в муниципальных образовательных учреждениях;

48. установления порядка приема и контроля по сохранению контингента в муниципальных учреждениях дошкольного образования;

49. установления порядка приема и отчисления в муниципальных общеобразовательных учреждениях на ступенях начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования;

50. установления порядка зачисления и контроля по сохранению контингента в муниципальных учреждениях дополнительного образования;

51. оформления трудовых отношений с руководителями муниципальных образовательных учреждений;

52. заключения договоров с муниципальными образовательными учреждениями, определяющих отношения между учредителем и учреждением;

53. определения порядка и условий предоставления педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений длительного отпуска;

54. сохранности, надлежащего содержания и эффективного использования закрепленной за муниципальным образовательным учреждением муниципального имущества;

55. финансирования за счет средств муниципального бюджета деятельности муниципальных образовательных учреждений, а также капитального и текущего ремонта закрепленного за ними объектов права собственности;

56. утверждения смет доходов и расходов муниципальных образовательных учреждений;

57. финансирования за счет средств муниципального бюджета затрат по проведению экспертизы муниципальных образовательных учреждений;

58. получения от муниципальных образовательных учреждений ежегодных отчетов поступления и расходования финансовых и материальных средств и организации анализа данных отчетов;

59. приостановления предпринимательской деятельности муниципальных образовательных учреждений, если она идет в ущерб образовательному процессу, предусмотренному уставом.

60. Осуществляет контрольно-инспекционную проверку деятельности муниципальных образовательных учреждений и их руководителей:

61. по реализации основных направлений государственной политики в сфере образования и качества образования;

62. по соблюдению государственных образовательных стандартов, установления порядка промежуточной и итоговой аттестации обучающихся и текущего контроля;

63. по обеспечению соответствия федеральным и местным требованиям условий осуществления образовательного процесса;

64. по вопросам исполнения норм и правил, установленных федеральным и областным законодательством, нормативными правовыми актами органов самоуправления города Великие Луки, уставами муниципальных образовательных учреждений;

65. по вопросам оснащенности и совершенствования программно-методического, технического и дидактического обеспечения процесса обучения и воспитания;

66. по вопросам организации и обеспечения повышения квалификации педагогических и иных работников;

67. по выполнению норм и правил охраны труда, техники безопасности, санитарно-гигиенического режима, противопожарной безопасности, направленных на охрану жизни и укрепление здоровья обучающихся, воспитанников и работников;

68. по обеспечению учета несовершеннолетних, не посещающих или систематически пропускающих занятия;

69. по организации защиты личных прав несовершеннолетних, в том числе и нуждающихся в помощи государства;

70. по реализации видов и норм морального и материального поощрения, а также льгот установленных для воспитанников, учащихся и работников;

71. по вопросам создания необходимых условий для работы подразделений организаций общественного питания и медицинских учреждений и организации контроля их работы в целях охраны и укрепления здоровья обучающихся, воспитанников и работников;

72. по вопросам состояния отчетности и финансовой документации, организации бухгалтерского учета;

73. по вопросам ведения и сохранности документов по личному составу, выполнению требований архивного хранения документов;

74. по организации охраны объектов муниципального имущества.

     

4. ПРАВА УПРАВЛЕНИЯ

4.1. Управление вправе:

4.1.1.Анализировать состояние муниципальной сферы образования, прогнозировать перспективы ее развития.

4.1.2.Выносить на рассмотрение органов самоуправления города Великие Луки проекты целевых программ, предложения по вопросам оптимизации и модернизации, кадровой и социальной политики, выполнения норм и правил охраны труда, техники безопасности, санитарно-гигиенического режима, противопожарной безопасности, направленных на охрану жизни и укрепление здоровья обучающихся, воспитанников и работников муниципальной сферы образования, по решению вопросов опеки и попечительства, обеспечению учета и организации защиты личных прав несовершеннолетних.

4.1.3.Участвовать в разработке нормативных правовых актов органов самоуправления города Великие Луки по вопросам, связанным с деятельностью муниципальной сферы образования.

4.1.4.Предлагать Учредителю кандидатуры для назначения  на должности руководителей муниципальных образовательных учреждений.

4.1.5.Формировать и вносить в органы местного самоуправления города Великие Луки предложения по бюджету муниципальной сферы образования.

4.1.6.Самостоятельно решать вопросы по структуре Управления в рамках установленных бюджетных ассигнований и иного, не запрещенного законодательством финансирования.

4.1.7.Издавать приказы и распоряжения, инструкции, указания на основе и во исполнение нормативных правовых актов Министерства образования Российской Федерации, органа управления образования Псковской области, органов местного самоуправления города Великие Луки и осуществлять контроль их исполнения.

4.1.8.Осуществлять в пределах своей компетенции и в соответствии с действующим законодательством инспекционный контроль деятельности муниципальных образовательных учреждений.

4.1.9.Приостанавливать в установленном порядке приказы и распоряжения руководителей и решения педагогических советов муниципальных образовательных учреждений, противоречащие действующему законодательству, действующим нормативным правовым актам.

4.1.10.Создавать в установленном порядке при Управлении научные, научно-методические и иные советы, комиссии, лаборатории, временные творческие коллективы, экспертные и рабочие группы для обсуждения и решения вопросов функционирования и развития муниципальной сферы образования.

4.1.11.Привлекать научные учреждения и высококвалифицированных специалистов для разработки проектов, локальных экспериментов и целевых программ сферы образования города Великие Луки.

4.1.12.Организовывать и проводить в установленном порядке эксперименты в сфере образования города Великие Луки по адаптации и внедрению современных образовательных технологий, управлению образовательным процессом и иным направлениям педагогической научно-исследовательской деятельности.

4.1.13.Запрашивать и получать в установленном порядке от государственных органов власти, органов местного самоуправления, учреждений и организаций (независимо от их организационно-правовой формы и ведомственной принадлежности) сведения, материалы и документы, необходимые для  осуществления возложенных на Управление задач и функций.

4.1.14.Осуществлять разработку и реализацию соглашений сотрудничества с региональными, межрегиональными и международными государственными и негосударственными, общественными организациями и частными лицами по вопросам деятельности муниципальной сферы образования.

4.1.15.Заключать в соответствии с законодательством Российской Федерации межведомственные, в том числе и международные, договоры о сотрудничестве в сфере образования.

4.1.16.Участвовать в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, в деятельности, учреждении фондов и организаций, связанных с поддержкой муниципальной сферы образования.

 

 

 

5. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ

 

1. Управление возглавляет начальник Управления образования Администрации города Великие Луки. Начальник Управления назначается и освобождается от должности распоряжением Учредителя. На должность начальника Управления назначаются лица, имеющие высшее педагогическое образование и стаж руководящей работы в сфере образования не менее 5 лет.

2. Начальник Управления имеет заместителей; их назначение на должность и освобождение от должности осуществляется начальником Управления по согласованию с Учредителем.

3. Структура и штаты Управления разрабатываются начальником Управления и утверждаются в установленном порядке.

4. Начальник Управления несет персональную ответственность за реализацию возложенных на Управление задач и функций.

5. В отсутствие начальника Управления его обязанности исполняют заместители в соответствии с определенным порядком.

6. Начальник Управления образования:

7. представляет Управление по всем вопросам его деятельности;

8. руководит деятельностью Управления и муниципальных образовательных учреждений и организаций;

9. распределяет обязанности между заместителями начальника Управления;

10. представляет Администрацию города Великие Луки по вопросам, относящимся к компетенции Управления в органах государственной власти и местного самоуправления, иных организациях;

11. вносит Мэру города Великие Луки предложения по вопросам деятельности муниципальной сферы образования для рассмотрения в Администрации города и (или) на заседаниях городской Думы;

12. разрабатывает целевые программы развития муниципальной сферы образования, управляет процессами модернизации, совершенствования и оптимизации на основе этих программ;

13. утверждает положения о структурных подразделениях Управления, должностные инструкции работников Управления ируководителей образовательных учреждений, правила внутреннего трудового распорядка;

14. координирует финансово-экономическую деятельность в сфере образования;

15. координирует и контролирует деятельность руководителей муниципальных образовательных учреждений;

16. проводит аппаратные совещания, совещания руководителей муниципальных образовательных учреждений;

17. решает в соответствии с Законом Псковской области «О муниципальной службе в Псковской области» вопросы, связанные с прохождением муниципальной службы в Управлении;

18. организует работу органов самоуправления в муниципальной сфере образования, руководит коллегией Управления;

19. от имени и по поручению учредителя согласовывает уставы муниципальных образовательных учреждений;

20. издает в пределах компетенции Управления приказы и распоряжения, обязательные для исполнения всеми муниципальными образовательными учреждениями и работниками Управления;

21. планирует работу Управления и анализирует реализацию намеченных планов и принятых решений;

22. в установленном законодательством порядке назначает на должность и освобождает от должности работников Управления, поощряет и налагает на них дисциплинарные взыскания;

23. несет ответственность за эффективное и целевое использование выделяемых бюджетных и внебюджетных средств;

24. определяет порядок премирования и установления надбавок стимулирующего характера к должностным окладам руководителей муниципальных образовательных учреждений по согласованию с Учредителем, поощряет и налагает на них дисциплинарные взыскания;

25. в пределах своей компетенции заключает договоры о взаимодействии, сотрудничестве и совместной деятельности с заинтересованными сторонами;

26. обеспечивает повышение квалификации и социальную защиту работников Управления;

27. участвует в заседаниях и совещаниях, проводимых Администрацией города Великие Луки, при обсуждении вопросов, входящих в компетенцию Управления.

28. При Управлении создается коллегия, в состав которой входят начальник Управления (председатель коллегии), его заместители, руководители отделов Управления, руководители и педагогические работники образовательных учреждений, организаций, представители науки и общественности. Положение о коллегии и ее состав утверждается начальником Управления.

29. При Управлении могут создаватьсяСоветы из числа руководителей муниципальных образовательных учреждений и другие общественные объединения. Председатели Советов – выборная должность. Советы участвуют в выработке стратегических направлений развития муниципальной сферы образования, выходят на коллегию Управления, к Мэру города Великие Луки, конференцию работников образования города Великие Луки с предложениями по совершенствованию деятельности муниципальной сферы образования.

30. Высший орган самоуправления работников образования города Великие Луки – Конференция. Конференция, как правило, является составной частью августовского педагогического совета. Коллективы муниципальных учреждений образования направляют на Конференцию своих представителей, не менее десяти человек. Конференция принимает резолюцию о состоянии сферы образования города Великие Луки, решение о задачах, стоящих перед муниципальной сферой образования на очередной учебный год, предложения по актуальным вопросам образования, предлагает Мэру города Великие Луки кандидатуры в состав Коллегии Управления образования Администрации города Великие Луки.

     

     

     

6.  ФИНАНСОВАЯ И ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УПРАВЛЕНИЯ

6.1. Имущество Управления является муниципальной собственностью и принадлежит ему на праве оперативного управления.

Управление владеет, пользуется, распоряжается закрепленным за ним на праве оперативного управления имуществом, в соответствии с назначением имущества, целями деятельности Управления, законодательством РФ, нормативно-правовыми актами органов местного самоуправления города Великие Луки.

6.2. Управление не вправе сдавать в аренду, передавать во временное пользование закрепленное за ним на праве оперативного управления имущество без письменного разрешения комитета по управлению муниципальным имуществом ( далее КУМИ).

Управление не вправе заключать сделки, возможным последствием которых является отчуждение основных фондов в пользу третьих лиц. Такие сделки и договорные отношения являются недействительными с момента их заключения.

6.3. При распоряжении имуществом, закрепленным в оперативное управление, Управлением обязано:

• эффективно использовать закрепленное имущество;

• обеспечивать сохранность и использование закрепленного имущества строго по целевому назначению;

• не допускать ухудшения технического состояния закрепленного имущества (это требование не распространяется на ухудшения, связанные с нормативным износом этого имущества в процессе эксплуатации);

• осуществлять капитальный и текущий ремонт закрепленного имущества;

• осуществлять восстановление изнашиваемой части имущества (при этом имущество, вновь приобретенное взамен списанного, в том числе в связи с износом, включается в состав имущества, переданного в оперативное управление). Списание изношенных, морально устаревших основных средств осуществляется Управлением при участии КУМИ.

  6.4. Контроль за использованием имущества Управления по назначению и сохранность этого имущества осуществляется КУМИ.

  6.5. Имущество, закрепленное за Управлением на праве оперативного управления. Может быть изъято как полностью, так и частично, исключительно в случаях:

• при нарушении условий, предусмотренных в п.п.6.2., 6.3. настоящего Положения;

• при принятии учредителем решения о ликвидации, реорганизации Управления;

  Изъятие или отчуждение имущества производится КУМИ.

  6.6. Источниками формирования имущества и финансовых ресурсов Управления являются:

            6.6.1. Средства бюджетов всех уровней.

  6.6.2. Другие, не запрещенные законом поступления.

  6.7. Финансирование Управления осуществляется учредителем.

  Финансовые средства, поступающие из всех источников, образуют единый финансовый фонд Управления и расходуются на финансирование его текущей деятельности.

  Не использованные в текущем году финансовые средства, кроме финансовых средств учредителя, не могут быть изъяты у Управления или зачтены учредителем в объем финансирования  на следующий год.

  6.8. Финансирование аппарата Управления обеспечивается из бюджета города Великие Луки в соответствии с действующим положением и нормативами.

  6.9.Финансирование муниципальных учреждений образования (в том числе, и имеющих собственные бухгалтерии) осуществляется на основе утвержденных смет расходов и доходов по отрасли «Образование» и договоров с муниципальными образовательными учреждениями.

   

   

   

  7. РЕОГРАНИЗАЦИЯ ИЛИ ЛИКВИДАЦИЯ УПРАВЛЕНИЯ

   

  7.1.Реорганизация или ликвидация Управления осуществляется в соответствии с действующим законодательством и Уставом города Великие Луки на основании распоряжения Учредителя в порядке, предусмотренном гражданским законодательством Российской Федерации и нормативными правовыми актами органов местного самоуправления города Великие Луки.

  7.2.При ликвидации или реорганизации Управления в соответствии с Законом области «О муниципальной службе в Псковской области» обеспечивается соблюдение  прав, законных интересов муниципальных служащих Управления.

   

   

8.ПОРЯДОК ВНЕСЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ УПРАВЛЕНИИ И  ПЕРЕЧЕНЬ ЛОКАЛЬНЫХ АКТОВ

 

8.1. Изменения и дополнения в настоящее Положение вносятся  Учредителем по собственной инициативе либо по представлению Управления. 

8.2. Изменения и дополнения в настоящее Положение утверждаются распоряжением администрации города Великие Луки.

8.3. Деятельность Управления регламентируется следующими локальными актами:

• Приказы начальника управления;

• Распоряжения начальника;

• Должностные инструкции;

• Правила внутреннего трудового распорядка;

• Договоры между Управлением и учреждениями образования;

• Положение об оплате труда работников управления;

• Положение о коллегии при Управлении;

• Положения об отделах Управления;

• Протоколы совещаний;

• Положение о наградной комиссии;

• Положение о Совете руководителей образовательных учреждений;

• Положение о городском методическом объединении учителей;

• другие локальные акты.

   

   

---